工会 修筑川藏、青藏公路的藏、汉族民工成为西藏第一代产业工人，1954年8月成立康藏公路运输工会，为西藏自治区总工会的前身。1956年7月，成立西藏地区工会代表会议筹备处，1959年改为西藏地区工会筹备处，1960年2月改为西藏工会筹备委员会。1964年12月，西藏自治区第一届代表大会在拉萨举行，正式成立了西藏自治区总工会。自治区总工会内设办公室、组织部、财务部、宣传教育与民主管理部、法律与保障工作部、劳动与经济部、政策研究室、纪检监察室五部三室，共有干部职工45人，下属单位有拉萨工人疗养院、劳动人民文化宫、商贸总公司、职工旅行社。全区7地(市)有6个工会办事处、1个总工会、2个产业工会(交通、地矿)，职工总数18.2万人，工会会员14.9万人，基层工会组织2704个，专职工会干部597人。
参政议政 西藏各级工会参与有关涉及职工民主管理、民主监督、劳动工资、医疗制度、住房制度、社会保障等方面的行业性、地方性法规、政策的制定工作。特别是《西藏自治区实施(中华人民共和国工会法)办法》的颁布实施，工会组织在源头上维护了职工的合法权益，坚持实行职代会制度、平等协商和签订集体合同制度，并以职代会制度为载体，大力推行厂务公开，用稳定和谐的劳动关系和制度保障职工的合法权益。到2003年，全区国有企业基本建立了职工代表大会制度，421家企业签订了集体合同，130家企业实行了厂务公开，职工代表充分行使权利。
再就业 20世纪末，由于部分国企经营困难，职工下岗就业问题日益突出，自治区总工会针对职工下岗问题进行了系统调查，提出一系列对策，对缓解全区职工再就业起到积极作用。1998年自治区总工会接待来访69批(人)，处理来信43件。1998~2000年，全国总工会投资200万，自治区总工会自筹600万资金，建成西藏最大的职工活动中心——拉萨劳动人民文化宫。2002年以来，总工会加大了对企业失业人员的职业培训、职业介绍和实现就业等工作力度，特别提出为国有企业职工失业子女“送观念、送技能、送服务、送岗位”活动。全区各级工会累计为失业人员介绍职业5110人(次)，举办汽车驾驶、电脑操作、藏文打字等职业技能培训班56期，累计培训3306人(次)，4491人实现了就业和灵活就业。
送温暖工程 西藏自1992年开始实施送温暖工程以来，全区各级工会千方百计筹措送温暖资金累计4211.5万元，共慰问困难职工、下岗职工、离退休职工、劳动模范等69856人(户)次。各级工会逐年加大工作力度，拓宽资金筹措渠道，扩大送温暖范围，使送温暖工作逐步制度化、经常化、社会化。
评选劳动模范 西藏各级工会组织根据不同历史时期任务，结合本地、本行业特点，广泛开展不同形式和内容的劳动竞赛活动，涌现出一大批先进集体和先进个人。到2003年底，全区共评选劳动模范和先进工作者677人，其中全国劳动模范124人，自治区级先进工作者和劳动模范395人，158人获得“五一”劳动奖章，33个先进集体获得“五一”劳动奖状。
西藏自治区总工会
简介
西藏自治区总工会是西藏地方工会组织和产业工会组织的领导机关，成立于1964年12月。工会是工人阶级的群众组织，维护职工群众的合法权益是工会的首要职能。区总工会下设的生产保护部、法律部和信访办等机构专门负责有关职工切身利益的间题。据统计仅1998年，区总工会接待来访69批人，来信43件（包括联名信19件）。
概况
近年来，由于部分国企经营困难，职工下岗就业问题日益突出。区总工会对职工下岗问题进行了系统的调查，向自治区党委和政府作了汇报，并提出了一系列对策，对于缓解我区职工再就业难起了积极作用。对于特困职工实施送温暖工程，在每年春节、藏历年期间，由工会具体组织，党委、政府、工会领导共同出面慰问特困职工和劳动模范，向他们送去党的温暖，鼓励他们战胜困难。1992年以来，全区工会组织用于“送温暖”的资金总计达到2000万元。
组织结构
区总工会内设机构有办公室、组织部、宣教部以及生产保护和法律部，共有四部一室。下属事业单位有拉萨劳动人民文化宫、拉萨工人疗养院和《主人》杂志社。下属企业有中国职工旅行社西藏分社和西藏自治区总工会商贸总公司。
区总工会办公室负责综合、反映全区工会工作情况和全区职工队伍的重要情况、动态；协助区总工会领导对机关各部门、全区各产业工会的工作进行综合协调和督促、检查以及机关文秘、后勤、保卫工作。区总工会未单设财务部，由办公室负责管理工会经费和工会资产。
区总工会组织部负责全区工会组织建设工作，负责指导职工民主管理和各级工会民主监督方面的工作；负责指导乡镇企业、“三资”企业和私营企业的工会组建工作；指导基层工会开展建设“职工之家”活动等。
区总工会宣传教育部负责指导全区各级工会对职工进行爱国主义、集体主义、社会主义教育以及反对分裂、维护祖国统一和民族团结方面的教育；维护职工学习、娱乐和体育活动方面的利益。
区总工会生产保护部负责指导、协调群众生产和有关劳动竞赛，合理化建议等方面的工作；承担全国、全区劳模和“五一”劳动奖章、奖状获得者的推荐、评选、表彰、管理等具体工作；凋查职工生活状况，推进职工社会保障和集体福利事业的发展，维护职工合祛权益等。
区总工会法律部负责参与经济建设、经济改革、劳动保护和职工的劳动、工资、社会福利、保护女职工利益与特殊利益及物价、住房等方面的政策、法规的制订；协同有关部门监督劳动者保护法律。法规的实施；监督单位内部的劳动者法规和其它与职工权利义务相关的规章制度的制订；参与劳动争议的调解和处理工作。
相关
拉萨劳动人民文化宫位于举世闻名的布达拉宫广场，1998年建成由全总投资200万，自筹600万的文化宫职工活动中心，是目前拉萨项目最齐全、设施最先进的文化活动场所。拉萨工人疗养院位于拉萨西郊，环境优美、条件舒适，可接待疗养、会议、旅游等人员，服务周到热情。西藏自治区总工会商贸总公司是国内数家名牌饮料、酒类经销商，健力宝、红牛、沱牌曲酒等的总经销，业绩优良。在拉萨饮料、酒类批发市场上占有举足轻重的地位。西藏自治区总工会机关位于拉萨市金珠东路45号。现任主席次仁央金。[1]
参考资料
1.简介.西藏自治区总工会网站[引用日期2012-07-23]．
西藏自治区总工会
简介
西藏自治区总工会是西藏地方工会组织和产业工会组织的领导机关，成立于1964年12月。工会是工人阶级的群众组织，维护职工群众的合法权益是工会的首要职能。区总工会下设的生产保护部、法律部和信访办等机构专门负责有关职工切身利益的间题。据统计仅1998年，区总工会接待来访69批人，来信43件（包括联名信19件）。
概况
近年来，由于部分国企经营困难，职工下岗就业问题日益突出。区总工会对职工下岗问题进行了系统的调查，向自治区党委和政府作了汇报，并提出了一系列对策，对于缓解我区职工再就业难起了积极作用。对于特困职工实施送温暖工程，在每年春节、藏历年期间，由工会具体组织，党委、政府、工会领导共同出面慰问特困职工和劳动模范，向他们送去党的温暖，鼓励他们战胜困难。1992年以来，全区工会组织用于“送温暖”的资金总计达到2000万元。
组织结构
区总工会内设机构有办公室、组织部、宣教部以及生产保护和法律部，共有四部一室。下属事业单位有拉萨劳动人民文化宫、拉萨工人疗养院和《主人》杂志社。下属企业有中国职工旅行社西藏分社和西藏自治区总工会商贸总公司。
区总工会办公室负责综合、反映全区工会工作情况和全区职工队伍的重要情况、动态；协助区总工会领导对机关各部门、全区各产业工会的工作进行综合协调和督促、检查以及机关文秘、后勤、保卫工作。区总工会未单设财务部，由办公室负责管理工会经费和工会资产。
区总工会组织部负责全区工会组织建设工作，负责指导职工民主管理和各级工会民主监督方面的工作；负责指导乡镇企业、“三资”企业和私营企业的工会组建工作；指导基层工会开展建设“职工之家”活动等。
区总工会宣传教育部负责指导全区各级工会对职工进行爱国主义、集体主义、社会主义教育以及反对分裂、维护祖国统一和民族团结方面的教育；维护职工学习、娱乐和体育活动方面的利益。
区总工会生产保护部负责指导、协调群众生产和有关劳动竞赛，合理化建议等方面的工作；承担全国、全区劳模和“五一”劳动奖章、奖状获得者的推荐、评选、表彰、管理等具体工作；凋查职工生活状况，推进职工社会保障和集体福利事业的发展，维护职工合祛权益等。
区总工会法律部负责参与经济建设、经济改革、劳动保护和职工的劳动、工资、社会福利、保护女职工利益与特殊利益及物价、住房等方面的政策、法规的制订；协同有关部门监督劳动者保护法律。法规的实施；监督单位内部的劳动者法规和其它与职工权利义务相关的规章制度的制订；参与劳动争议的调解和处理工作。
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参考资料
1.简介.西藏自治区总工会网站[引用日期2012-07-23]．
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